Concours de la fonction publique au Mali : conditions, âge limite, dossier et retraite (statut 2026)
Ministère du Travail, de la Fonction publique et du Dialogue social ; Centre national des concours de la fonction publique (CNCFP)
Pour devenir fonctionnaire de l'État au Mali, il faut en principe réussir un concours direct. Les règles ont changé en 2026 : l'ordonnance n° 2026-003/PT-RM du 2 mars 2026 fixe un nouveau Statut général des fonctionnaires et abroge la loi n° 02-053 du 16 décembre 2002. Les fiches du portail des démarches administratives, rédigées sous l'ancien texte, indiquent encore les anciens âges limites. Cette page suit le nouveau statut et signale les écarts.
L'essentiel (vérifié le 18 octobre 2026)
- Âge limite au 31 décembre de l'année du concours : 35 ans en catégorie C, 38 ans en B1 et B2, 43 ans en A (contre 32, 35 et 40 ans sous la loi de 2002). Âge minimum : 18 ans.
- Candidature : fiche timbrée, extrait d'acte de naissance, diplôme ou copie certifiée conforme, certificat de nationalité.
- Après admission : casier judiciaire de moins de trois mois et certificat de visite et de contre-visite médicale.
- Stage probatoire d'au moins 18 mois avant la titularisation.
- Retraite à 58, 61, 62 ou 65 ans selon la catégorie (C, B1, B2, A).
Qui est concerné
Le Statut général s'applique aux fonctionnaires de l'État. Il ne s'applique pas aux contractuels, aux militaires, aux magistrats, aux enseignants-chercheurs du supérieur, aux fonctionnaires des collectivités territoriales ni au personnel des organismes publics personnalisés (article 1er). Ces personnels ont leurs propres statuts.
En dehors des concours, le portail officiel mentionne deux autres voies d'accès à un emploi public : le recrutement direct d'agents non fonctionnaires, décidé par arrêté du ministre chargé de la Fonction publique, et le recrutement par contrat.
Les quatre catégories et les diplômes
Les corps de fonctionnaires sont répartis en quatre catégories, définies par le niveau de formation minimal (article 4 et annexe I) :
| Catégorie | Diplôme de base (annexe I) | Âge limite au concours |
|---|---|---|
| A | licence ou titre équivalent ; maîtrise ou master, doctorat et DES donnent un palier d'intégration plus élevé | 43 ans |
| B2 | DUT, DUTS, diplôme d'institut de formation de maîtres, diplôme de l'INA, brevets de technicien en agriculture, vulgarisation agricole, élevage, eaux et forêts | 38 ans |
| B1 | brevet de technicien 2e partie (type ECICA), au moins 4 ans après le DEF | 38 ans |
| C | CAP (type ECICA) d'au moins 2 ans de formation | 35 ans |
Un diplôme étranger n'est pris en compte qu'après l'établissement de son équivalence avec un diplôme national (article 37). Pour faire authentifier un diplôme malien, voir notre page diplômes, examens et bourses.
Les conditions pour se présenter
D'après l'article 31 de l'ordonnance, nul ne peut être recruté :
- s'il n'a pas la nationalité malienne ;
- s'il ne jouit pas de ses droits civiques et n'est pas de bonne moralité ;
- s'il n'a pas 18 ans au moins et, au plus, 35 ans (catégorie C), 38 ans (B1 et B2) ou 43 ans (A) ;
- s'il ne remplit pas les conditions d'aptitude générales et physiques exigées pour le corps ;
- s'il n'a pas l'un des diplômes requis par le corps.
Un fonctionnaire en poste ne peut pas passer le concours direct d'un autre corps, et un fonctionnaire révoqué ou licencié ne peut pas se présenter (article 33). Le recrutement doit répondre à un emploi vacant : les postes ouverts sont fixés chaque année en fonction des emplois prévus et budgétisés (article 30).
Le déroulement du concours
Le portail officiel décrit les étapes suivantes :
- Fixation des postes par arrêté conjoint des ministres des Finances et de la Fonction publique, par corps.
- Avis d'appel à candidature (communiqué d'ouverture), diffusé à la radio, dans la presse, sur internet et par affichage, notamment au CNCFP, dans les gouvernorats et dans les missions diplomatiques du Mali. Il précise le nombre de postes, les diplômes exigés, le délai de dépôt, la date et le programme des épreuves.
- Dépôt des dossiers : le délai ne peut être inférieur à un mois ni supérieur à deux mois à compter de l'avis.
- Listes des candidats retenus et non retenus, avec le motif du rejet, publiées au moins 48 heures avant les épreuves.
- Épreuves à Bamako et dans des centres régionaux ; la fiche officielle cite Kayes, Sikasso, Ségou, Mopti et Gao. La correction se fait à Bamako.
- Vérification de l'authenticité des diplômes des admissibles ; un diplôme déclaré faux entraîne le remplacement par le candidat suivant.
- Publication des résultats par communiqué, puis nomination des admis comme fonctionnaires stagiaires par arrêté.
La fiche d'inscription au concours direct se télécharge sur le portail officiel, qui indique aussi une adresse électronique pour l'envoyer.
Les pièces du dossier
À la candidature (portail officiel) :
- une fiche de candidature timbrée ;
- un extrait d'acte de naissance ou le jugement supplétif qui en tient lieu ;
- le diplôme requis, une copie certifiée conforme ou l'attestation qui en tient lieu ;
- un certificat de nationalité.
En cas d'admission, le dossier est complété par un extrait de casier judiciaire de moins de trois mois et par un certificat de visite et de contre-visite délivré par les autorités médicales agréées.
L'acte de recrutement porte le numéro d'identification nationale (NINA) et la date de naissance ; seule cette date fait foi, et une contestation n'est recevable que dans les deux mois suivant la prise de service (article 32). Vérifiez donc vos papiers d'état civil avant de candidater.
Stage, titularisation et carrière
Les admis sont nommés fonctionnaires stagiaires. Le stage probatoire dure au moins 18 mois, service militaire obligatoire du Service national des jeunes compris ; un stage renouvelé non concluant entraîne le licenciement d'office (article 34). Le classement se fait selon le diplôme : la catégorie A compte cinq paliers d'intégration, de la licence (3e classe, 1er échelon) au DES après le doctorat (2e classe, 1er échelon).
Le passage à une catégorie supérieure se fait par formation ou par concours professionnel, dans la limite de 20 % des emplois vacants. Pour le concours professionnel, il faut l'avis favorable de la hiérarchie, être à au moins cinq ans de la retraite et compter au moins sept ans d'ancienneté en catégorie C ou cinq ans en B1 (articles 112 à 117).
Congés
| Congé | Durée (ordonnance de 2026) |
|---|---|
| Congé annuel | 1 mois pour 11 mois de service (article 45) |
| Maternité | 14 semaines au plus, dont 6 avant et 8 après l'accouchement (article 47) |
| Paternité | 7 jours au plus à compter de la naissance (article 48) |
| Congé spécial | 3 mois au plus, pour raisons personnelles légitimes, dont le pèlerinage ou la préparation d'un examen ou d'un concours (article 52) |
Pour un congé de formation, la fiche officielle indique que l'agent adresse sa demande au chef de son service, qui la transmet au ministre chargé de la Fonction publique en cas d'avis favorable ; la démarche est gratuite.
Retraite et départ
| Catégorie | Retraite d'office (limite d'âge) | Retraite sur demande, à partir de |
|---|---|---|
| C | 58 ans | 55 ans |
| B1 | 61 ans | 58 ans |
| B2 | 62 ans | 59 ans |
| A | 65 ans | 62 ans |
Source : articles 123 et 124 de l'ordonnance. Les trois derniers mois de carrière sont un congé d'expectative, qui englobe le congé annuel de la dernière année. Une retraite anticipée peut être demandée après 15 ans de service ; elle est accordée de droit, mais peut être repoussée d'un an au plus (article 128).
L'indemnité de départ à la retraite se calcule sur la rémunération mensuelle moyenne des douze derniers mois, primes et indemnités comprises : 20 % par année pour les cinq premières années, 25 % de la 6e à la 10e, 30 % au-delà ; toute fraction d'année compte pour une année entière (article 126). Un fonctionnaire qui démissionne après au moins 15 ans de service touche une indemnité calculée de la même façon (article 129).
Pour le dossier de pension, la fiche officielle liste : acte de naissance, acte de mariage, actes de naissance des enfants, certificat de vie collective des enfants, arrêtés de mise à la retraite, d'intégration et de titularisation, relevé général de service et certificat de cessation de paiement. Le dossier est déposé à la caisse de retraite, qui calcule la pension. Pour les salariés du privé, voir notre page INPS.
Questions fréquentes
Quel est l'âge limite pour un concours de la fonction publique au Mali ?
Depuis l'ordonnance du 2 mars 2026 : 35 ans pour la catégorie C, 38 ans pour les catégories B1 et B2 et 43 ans pour la catégorie A, au 31 décembre de l'année du concours. L'âge minimum est de 18 ans.
Quels papiers faut-il pour s'inscrire au concours direct ?
Une fiche de candidature timbrée, un extrait d'acte de naissance, le diplôme ou sa copie certifiée conforme et un certificat de nationalité. Le casier judiciaire et le certificat médical ne sont demandés qu'après l'admission.
Un Malien de l'étranger peut-il se présenter ?
La nationalité malienne est la condition, pas la résidence. Les avis de concours sont aussi affichés dans les missions diplomatiques ; les épreuves ont lieu au Mali. Voir notre page Maliens de l'étranger.
À quel âge part-on à la retraite dans la fonction publique ?
À 58, 61, 62 ou 65 ans selon que la dernière catégorie est C, B1, B2 ou A, avec une possibilité de départ sur demande trois ans plus tôt.
Sources officielles (vérifiées le 18 octobre 2026)
- Journal officiel de la République du Mali n° 04 du 6 mars 2026, ordonnance n° 2026-003/PT-RM du 2 mars 2026 portant Statut général des fonctionnaires, articles 1er, 4, 30 à 37, 45 à 52, 112 à 117, 123 à 129, 141 et annexe I.
- Gouvernement du Mali, portail des démarches administratives : Recrutement des fonctionnaires (étapes, délais et pièces ; âges limites antérieurs à 2026), Accéder à un emploi de la Fonction publique, Congé formation et Départ à la retraite dans la Fonction publique.
Faites faire cette démarche à Bamako
Décrivez votre besoin : nous étudions chaque demande et vous répondons par e-mail sous 72 heures avec ce qui est faisable sur place, les pièces à prévoir (procuration légalisée au consulat le cas échéant) et le coût.
Service d’accompagnement en lancement. Aucun paiement n’est demandé à ce stade.